P³² Persona 32
プロデューサー
Producer理想タイプ
"確実に成果を形にする"
O−C+E+A+N−
パーソナリティ・シグネチャー
5つの軸で描かれる、このタイプ固有の人格パターン
開放性
Openness
誠実性
Conscientiousness
外向性
Extraversion
協調性
Agreeableness
情緒性
Neuroticism
O−
開放性Openness
知的好奇心・創造性
慣習的
C+
誠実性Conscientiousness
勤勉さ・規律
計画的
E+
外向性Extraversion
社交性・活動性
外向的
A+
協調性Agreeableness
優しさ・共感
協調的
N−
情緒性Neuroticism
不安・感受性
安定
主な特徴
強み
- 抜群の安定感と実行力
- 現実的な計画立案と着実な遂行能力
- 周囲からの厚い信頼と人望
課題
- 新しいアイデアや変化に対して保守的
- リスクを取ることを避け、無難な選択をしがち
- 創造性やビジョンを語るのが苦手
行動パターン
思考
Thinking
前例や実績を重視し、確実な方法を選択する。
行動
Acting
計画通りに淡々と、しかし力強く進める。
感情
Feeling
情緒が安定しており、常に頼れる存在。
対人
Social
社交的で礼儀正しく、組織の要として機能する。
理想的な環境
伝統的な企業や組織の中核部門
安定したオペレーションが求められる事業
長期的な信頼関係に基づくビジネス
成長のヒント
1
時にはリスクを取って新しい方法に挑戦する
2
異質な意見や価値観を持つ人とも積極的に関わる
3
効率だけでなく、遊び心や創造性を取り入れる